Three Billboards Outside Ebbing นักแสดงจาก Missouri Frances McDormand ทำให้หลายคนเกาหัวด้วยสุนทรพจน์ตอบรับรางวัลนักแสดงนำหญิงยอดเยี่ยมออสการ์ประจำปี 2018ซึ่งเธอกล่าวถึงแนวคิดของ "นักขี่รวม" อย่างชัดเจน คำนี้หมายถึงประโยคในสัญญาของนักแสดงที่กำหนดให้ภาพยนตร์ต้องเป็นไปตามข้อกำหนดขั้นต่ำสำหรับความหลากหลาย McDormand ซึ่งขอให้ผู้ได้รับการเสนอชื่อหญิงทุกคนยืนร่วมกับเธอในระหว่างการปราศรัยของเธอต้องการสร้างความตระหนักว่านักแสดงที่ทรงอิทธิพลที่สุดของฮอลลีวูดสามารถใช้อิทธิพลของพวกเขาเพื่อสร้างภาพยนตร์ให้เป็นตัวแทนมากขึ้นได้อย่างไร
ขอบเขตของสิ่งที่นักแสดงสามารถเรียกร้องได้ในสัญญาของพวกเขานั้นค่อนข้างกว้าง ตัวอย่างเช่น Samuel L. Jackson มีข้อกำหนดในสัญญาว่าจะต้องได้รับอนุญาตให้เล่นกอล์ฟอย่างน้อยสัปดาห์ละสองครั้งในขณะที่ทำงานในโครงการขณะที่ Queen Latifah มีประโยค "anti-death" ในสัญญาซึ่งหมายถึงตัวละครของเธอ ไม่สามารถฆ่าทิ้งได้
อย่างไรก็ตาม McDormand ต้องการสร้างความตระหนักว่าดาราที่มีแรงดึงดูดมากสามารถใช้สัญญาเพื่อผลักดันให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่แท้จริงได้อย่างไร การรวมผู้ขับขี่ในสัญญาของนักแสดงถูกเสนอใน TED talk ปี 2016 โดยนักสังคมศาสตร์ Stacy Smith ซึ่งโต้แย้งว่า:
"A-listers อย่างที่เราทราบกันดีว่าสามารถเรียกร้องในสัญญาของพวกเขาได้โดยเฉพาะผู้ที่ทำงานในภาพยนตร์ฮอลลีวูดที่ยิ่งใหญ่ที่สุดจะเป็นอย่างไรถ้าผู้ทำรายการเหล่านี้เพียงแค่เพิ่มส่วนของผู้ถือหุ้นหรือรวมผู้ขับขี่ไว้ในสัญญาล่ะทีนี้ล่ะก็ หมายความว่าอย่างไรคุณอาจไม่รู้ แต่ภาพยนตร์สารคดีทั่วไปมีตัวละครพูดได้ประมาณ 40 ถึง 45 ตัวฉันขอยืนยันว่ามีตัวละครเพียง 8 ถึง 10 ตัวเท่านั้นที่เกี่ยวข้องกับเรื่องราว … หรือมากกว่านั้นไม่มีเหตุผลว่าทำไมบทบาทรองเหล่านั้นจึงไม่สามารถจับคู่หรือสะท้อนถึงประชากรของเรื่องราวที่เกิดขึ้นผู้ขับขี่ที่มีความยุติธรรมโดย A-lister ในสัญญาของพวกเขาสามารถกำหนดได้ว่าบทบาทเหล่านั้นสะท้อนให้เห็นถึงโลกที่เราเป็นจริง มีชีวิต."
รางวัลออสการ์ในปีนี้มีผู้ได้รับการเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลภาพยนตร์ยอดเยี่ยม (Rachael Morrison จากภาพยนตร์เรื่อง Mudbound) เป็นครั้งแรกรวมถึงบทนำสำหรับเรื่อง Lady Bird ที่กำลังจะมาถึงของ Greta Gerwig ในขณะเดียวกัน Jordan Peele ผู้อำนวยการสร้างภาพยนตร์ Get Out ก็กลายเป็นนักเขียนผิวดำคนแรกที่ได้รับรางวัลบทภาพยนตร์ยอดเยี่ยม ธีมใหญ่ของรางวัลออสการ์ในปีนี้คือการผลักดันให้อุตสาหกรรมภาพยนตร์มีความสามารถที่หลากหลายมากขึ้นและบอกเล่าเรื่องราวเกี่ยวกับผู้หญิงและคนผิวสีมากขึ้น Brie Larson ผู้ได้รับรางวัลออสการ์สาขานักแสดงนำหญิงยอดเยี่ยมในปี 2559 เปล่งเสียงสนับสนุนแนวคิดเรื่องการรวมผู้ขับขี่บน Twitter
ฉันมุ่งมั่นที่จะ Inclusion Rider ใครอยู่กับฉัน?
- Brie Larson (@brielarson) 5 มีนาคม 2018
สมิ ธ ยังเสนอให้สตูดิโอในฮอลลีวูดใช้ "กฎรูนีย์" "ตามนโยบายของเอ็นเอฟแอลในการสัมภาษณ์คนผิวสีเพื่อรับตำแหน่งโค้ชอุตสาหกรรมภาพยนตร์ที่เทียบเท่าจะกำหนดให้สตูดิโอต้องสัมภาษณ์ผู้กำกับหญิงอย่างน้อยสำหรับโปรเจ็กต์แนวคิดอื่นที่สมิ ธ แนะนำ เพื่อสร้างความเท่าเทียมกันทางเพศบนหน้าจอให้ผู้สร้างภาพยนตร์ "เพิ่มเพียงห้า":
"คุณรู้ไหมว่าถ้าเราดูหนัง 100 อันดับแรกในปีหน้าและเพิ่มตัวละครผู้หญิงที่พูดได้ 5 ตัวบนหน้าจอในหนังแต่ละเรื่องมันจะสร้างบรรทัดฐานใหม่ถ้าเราทำแบบนี้เป็นเวลาสามปีติดต่อกันเราจะ มีความเท่าเทียมทางเพศเป็นครั้งแรกในรอบกว่าครึ่งศตวรรษ"
วงการภาพยนตร์ถูกวิพากษ์วิจารณ์มานานแล้วว่าถูกครอบงำโดยชายผิวขาว ผลการศึกษาล่าสุดของนักวิจัยจากมหาวิทยาลัยซานดิเอโกหัวข้อ The Celluloid Ceiling พบว่า "ผู้หญิงประกอบด้วย 18% ของผู้กำกับนักเขียนผู้ผลิตผู้อำนวยการสร้างบรรณาธิการและนักถ่ายภาพยนตร์ที่ทำรายได้สูงสุด 250 เรื่องในประเทศ" - ก จำนวนที่ยังคง "แทบไม่เปลี่ยนแปลง" จากข้อมูลประชากรของอุตสาหกรรมในปี 1998 การศึกษาอีกชิ้นของ USC พบว่าในปี 2559 มีบทบาทพูดน้อยกว่าหนึ่งในสามของภาพยนตร์ทั้งหมดเป็นตัวละครหญิง ตัวเลขนั้นยิ่งแย่ลงสำหรับผู้หญิงผิวสี: จากภาพยนตร์ยอดนิยม 100 เรื่องที่ออกฉายในปีเดียวกัน 47 เรื่องไม่มีผู้หญิงผิวดำ 66 คนไม่มีผู้หญิงเอเชียและ 72 คนไม่มีผู้หญิงลาติน่า
การพูดหลังเวทีหลังพิธีมอบรางวัลออสการ์ (ผ่าน THR) McDormand กล่าวว่าเธอไม่ได้รับรู้ด้วยซ้ำว่าความหลากหลายอาจเป็นประโยคในสัญญาของนักแสดง:
"ฉันเพิ่งค้นพบเกี่ยวกับเรื่องนี้เมื่อสัปดาห์ที่แล้วสิ่งนี้มีให้ทุกคนเสมอ - ทุกคนที่เจรจาเรื่องภาพยนตร์ - ซึ่งหมายความว่าคุณสามารถขอหรือเรียกร้องความหลากหลายได้อย่างน้อย 50 เปอร์เซ็นต์ไม่เพียง แต่การคัดเลือกนักแสดงเท่านั้น แต่ยังรวมถึงทีมงานด้วย ความจริงที่ว่าฉันเพิ่งเรียนรู้ว่าหลังจาก 35 ปีในธุรกิจภาพยนตร์เราจะไม่กลับไปอีก"
แม้จะประสบความสำเร็จทางการเงินอย่างมากจากภาพยนตร์เรื่องล่าสุดอย่าง Get Out, Black Panther และ Wonder Woman แต่อุตสาหกรรมภาพยนตร์ก็มีการกระจายความหลากหลายได้ช้าอย่างไม่น่าเชื่อ ในท้ายที่สุดการเปลี่ยนแปลงอาจเกิดขึ้นได้ก็ต่อเมื่อผู้ที่อยู่ในจุดสูงสุดเต็มใจที่จะใช้อำนาจบังคับ